A.具體的
B.可衡量的
C.能實(shí)現(xiàn)的
D.相關(guān)聯(lián)的
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A.確定型決策
B.風(fēng)險(xiǎn)型決策
C.不確定型決策
D.定性決策
A.直線制
B.直線職能制
C.事業(yè)部制
D.矩陣制
A.合伙制企業(yè)
B.無(wú)限責(zé)任公司
C.有限責(zé)任公司
D.股份有限公司
A.直線制
B.直線職能制
C.矩陣制
D.事業(yè)部制
A.物質(zhì)文化
B.行為文化
C.制度文化
D.精神文化
最新試題
對(duì)于高新技術(shù)企業(yè),以下說(shuō)法正確的有()。
M型組織結(jié)構(gòu)是一種()的形式。
外商獨(dú)資經(jīng)營(yíng)的企業(yè),可以是()投資興辦的。
先下基層鍛煉,表現(xiàn)出才能和政績(jī)后獲得提升,先擔(dān)任基層主管,然后擔(dān)任中層領(lǐng)導(dǎo)乃至高層領(lǐng)導(dǎo),這種職業(yè)發(fā)展的路徑是()。
下列不屬于物料處理的主要方式的是()。
質(zhì)量管理原則由原來(lái)的八項(xiàng)管理原則轉(zhuǎn)變?yōu)槠唔?xiàng)管理原則,這是ISO9001的2015版與2008版的主要區(qū)別之一。
判斷一個(gè)經(jīng)濟(jì)組織是否是企業(yè)的一個(gè)主要標(biāo)志是看其是否()。
可以通過(guò)感覺器官直接體察到的視之有形、聞之有聲、觸之有覺的文化形象是()。
廣義的組織結(jié)構(gòu),除了包含狹義的組織結(jié)構(gòu)內(nèi)容外,還包括組織之間的相互關(guān)系類型。()
下列經(jīng)濟(jì)組織可稱之為企業(yè)的是()。