單項選擇題領(lǐng)導對人的關(guān)心程度和對生產(chǎn)的關(guān)心程度保持平衡的領(lǐng)導行為方式是（）
A.1.1型
B.1.9型
C.5.5型
D.9.9型
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1.單項選擇題某企業(yè)多年來生產(chǎn)任務完成得一直不太好，員工收入也不算高，但經(jīng)理與員工的關(guān)系卻很好，員工對經(jīng)理也沒有表示不滿。該領(lǐng)導很有可能是管理方格中所說的（）
A.貧乏型
B.任務型
C.俱樂部型
D.中間型
2.單項選擇題管理方格圖中的9.1型管理又稱（）
A.貧乏型領(lǐng)導方式
B.任務型領(lǐng)導方式
C.俱樂部型領(lǐng)導方式
D.戰(zhàn)斗集體型管理
3.單項選擇題依照管理方格理論的觀點，那種既不關(guān)心職工，又不關(guān)心生產(chǎn)，對組織運行放任自流的領(lǐng)導行為方式是（）
A.貧乏型領(lǐng)導方式
B.任務型領(lǐng)導方式
C.中間型領(lǐng)導方式
D.戰(zhàn)斗集體型管理
4.單項選擇題在領(lǐng)導行為四分圖的基礎(chǔ)上，羅伯特·布萊克和簡·莫頓于1964年就組織中的領(lǐng)導方式提出了（）
A.管理方格圖
B.雙中心論
C.領(lǐng)導方式連續(xù)統(tǒng)一體理論
D.領(lǐng)導風格理論
5.單項選擇題認為人們有積極的工作源動力的假設是（）
A.經(jīng)濟人假設
B.社會人假設
C.X理論的假設
D.Y理論的假設
最新試題
下列組織結(jié)構(gòu)中，偏柔性的有（）
題型：多項選擇題
目標管理思想中對人的看法，與下列哪種管理理論相同？（）
題型：單項選擇題
最傳統(tǒng)最基本的部門化方式是（）
題型：單項選擇題
來自于員工個人的壓力因素包括（）
題型：多項選擇題
有效的全球化經(jīng)營者必須具備以下四種關(guān)鍵的知識與能力，它們是一個整體，其落腳點是（）
題型：單項選擇題
傳統(tǒng)經(jīng)濟學觀點反對企業(yè)承擔社會責任，理由是（）。
題型：多項選擇題
在決策過程中，明確目標之所以重要，是因為（）
題型：多項選擇題
以下屬于差異化戰(zhàn)略實施方式的是（）
題型：單項選擇題
買方具有較高討價還價能力的是（）
題型：多項選擇題
在計劃的類型中，涉及產(chǎn)品新品種開發(fā)的計劃有（）
題型：單項選擇題