多項(xiàng)選擇題勞務(wù)分包隊(duì)伍每月向總包項(xiàng)目部報(bào)送勞務(wù)費(fèi)及工資支付情況報(bào)表。每月編輯勞務(wù)工人工資發(fā)放記錄表，并要求（）三份簽字后報(bào)總包項(xiàng)目和總包企業(yè)財(cái)務(wù)部備查。

A.工人代表
B.班組
C.分包企業(yè)負(fù)責(zé)人
D.項(xiàng)目經(jīng)理


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1.多項(xiàng)選擇題勞動(dòng)合同同時(shí)具備哪些性質(zhì)（）。

A.平等性
B.公開(kāi)性
C.隸屬性
D.公正性

2.多項(xiàng)選擇題勞動(dòng)合同的特征（）。

A.國(guó)家干預(yù)下的當(dāng)事人意思自治
B.合同雙方當(dāng)事人強(qiáng)弱對(duì)比懸殊
C.勞動(dòng)合同具有人身性
D.勞動(dòng)合同同時(shí)具有平等性和隸屬性

3.多項(xiàng)選擇題勞務(wù)分包合同應(yīng)蓋（）印章。

A.企業(yè)法定代表人
B.授權(quán)委托人
C.企業(yè)分公司印章
D.項(xiàng)目經(jīng)理部印章

4.多項(xiàng)選擇題勞務(wù)分包合同不得包括以下哪些內(nèi)容（）

A.利潤(rùn)
B.大型機(jī)械
C.周轉(zhuǎn)性材料租賃
D.主要材料采購(gòu)

5.多項(xiàng)選擇題計(jì)量員通常為分包單位的技術(shù)負(fù)責(zé)人并負(fù)責(zé)以下工作：（）。

A.負(fù)責(zé)建立分包單位的計(jì)量器具臺(tái)帳及器具的標(biāo)識(shí)，
B.定期參加總包組織的計(jì)量工作會(huì)議，
C.負(fù)責(zé)繪制本*單位的工藝計(jì)量流程圖，
D.向總包上報(bào)本*單位的計(jì)量臺(tái)帳和工藝流程。

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勞務(wù)人員工資糾紛表現(xiàn)形式（）

題型：多項(xiàng)選擇題

一般情況用人單位申請(qǐng)工傷認(rèn)定時(shí)限：15日，自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起算。（）

題型：判斷題

總承包企業(yè)勞務(wù)督察部門于（）檢查不合格的項(xiàng)目經(jīng)理部進(jìn)行復(fù)查。

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

繳納單位未按規(guī)定繳納和代扣代繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，可由勞動(dòng)保障行政部門、社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)、國(guó)家銀行、稅務(wù)機(jī)關(guān)責(zé)令限期繳納。（）

題型：判斷題

應(yīng)急機(jī)構(gòu)體系成立各級(jí)應(yīng)急指揮領(lǐng)導(dǎo)，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)應(yīng)急指揮領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)小組包括集團(tuán)公司、一級(jí)公司和項(xiàng)目部。（）

題型：判斷題

勞務(wù)糾紛的性質(zhì)是（）

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解決勞動(dòng)爭(zhēng)議的原則有（）

題型：多項(xiàng)選擇題

若該企業(yè)對(duì)仲裁結(jié)果不服應(yīng)當(dāng)自收到仲裁裁決之日起多久向人民法院訴訟（）

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該工程的計(jì)劃實(shí)際用工是（）。

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

新勞務(wù)企業(yè)、作業(yè)隊(duì)伍引進(jìn)必須經(jīng)項(xiàng)目推薦、公司考察、綜合評(píng)價(jià)和集團(tuán)審批手續(xù)。（）

題型：判斷題