單項選擇題勞動爭議仲裁委員會接到仲裁申請后,應(yīng)當(dāng)在()日內(nèi)作出是否受理的決定。
A.2
B.3
C.4
D.5
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1.單項選擇題勞動爭議申請仲裁的時效期間為()年。
A.0.5
B.1
C.1.5
D.2
2.單項選擇題集體勞動爭議是指勞動者一方當(dāng)事人有()人以上,有共同理由的勞動爭議。
A.3
B.4
C.5
D.6
3.單項選擇題生產(chǎn)經(jīng)營單位采用新工藝、新技術(shù)、新材料或者使用新設(shè)備,必須進(jìn)行(),了解、掌握其安全技術(shù)特性。
A.可行性技術(shù)論證
B.經(jīng)濟分析
C.環(huán)保影響分析
D.風(fēng)險分析
4.單項選擇題職工累計工作已滿20年的,年休假()天。
A.5
B.10
C.15
D.20
5.單項選擇題職工累計工作已滿10年不滿20年的,年休假()天。
A.5
B.10
C.15
D.20
最新試題
非全日制用工雙方不得約定試用期。()
題型:判斷題
建筑業(yè)目前屬于“臟、累、險、差”的勞動密集型行業(yè),多年來難于從城鎮(zhèn)招收建筑業(yè)工人。()
題型:判斷題
工人上崗作業(yè)前必須先進(jìn)行三級(公司、項目部、班組)安全教育,經(jīng)考試合格后方能上崗作業(yè)。()
題型:判斷題
總承包企業(yè)或?qū)I(yè)施工企業(yè)與不具備相應(yīng)資質(zhì)的企業(yè)簽訂的勞務(wù)分包合同按規(guī)定被認(rèn)定為無效合同。()
題型:判斷題
勞務(wù)費是指建筑工程總承包企業(yè)或者專業(yè)承包企業(yè)應(yīng)支付給勞務(wù)分包企業(yè)的勞務(wù)作業(yè)人工費用。()
題型:判斷題
凡未簽訂勞動合同的人員,勞務(wù)管理人員必須限用人單位在3日內(nèi),與每位務(wù)工人員簽訂勞動合同,并留存?zhèn)浒?。(?/p>
題型:判斷題
模板拆除必須在得到總包口頭批準(zhǔn)的情況下才能進(jìn)行,嚴(yán)禁過早拆模。()
題型:判斷題
對勞務(wù)分包隊伍的綜合評價,可以分為過程綜合評價和全面綜合評價。()
題型:判斷題
勞動合同按照用工方式的不同劃分:全日制用工勞動合同和非全日制用工勞動合同。()
題型:判斷題
勞動合同按照勞動合同存在的形式不同劃分書面勞動合同和口頭勞動合同。()
題型:判斷題