單項選擇題激勵具有強的目的性，其最終目的是（）

A.只實現(xiàn)組織預期的目標
B.只實現(xiàn)組織個人的目標
C.同時實現(xiàn)組織和個人目標
D.實現(xiàn)組織管理者計劃的目標


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1.單項選擇題根據(jù)期望理論，在（）條件下會有較高的激勵力。

A.效價高、期望值低
B.效價高、期望值高
C.效價低、期望值高
D.效價低、期望值低

2.單項選擇題激勵的基本組成因素是（）

A.需要、動機和行為
B.感覺、動機和行為
C.需要、行為和滿足
D.感覺、行為和滿足

3.單項選擇題根據(jù)雙因素理論，能夠提高員工滿意度的措施是（）

A.提供誘人的薪水和福利
B.提供舒適的工作環(huán)境
C.提供有挑戰(zhàn)性的工作
D.提供自由工作的便利

4.單項選擇題一個尊重需求占主導地位的人，下列哪種激勵措施最能產(chǎn)生效果（）

A.提薪
B.升職
C.解聘威脅
D.工作擴大化