該公司選址時需要考慮的因素有哪些？

企業(yè)可能持有的營銷競爭觀念有（）。

PEST分析模型中的E代表的是企業(yè)的經(jīng)濟(jì)環(huán)境，下列內(nèi)容中代表企業(yè)經(jīng)濟(jì)環(huán)境的有（）。

按咨詢涉及的業(yè)務(wù)廣度分，管理咨詢可分為（）。

常用的分析法包括（）。

企業(yè)財務(wù)管理經(jīng)營決策成本分析有哪些方面？

生產(chǎn)運(yùn)營管理咨詢

企業(yè)財務(wù)管理

人力資源管理是對企業(yè)中的人力資源進(jìn)行有效的開發(fā)、合理配置、充分利用和科學(xué)管理的過程。人力資源管理部門在企業(yè)中也占據(jù)著舉足輕重的作用，它負(fù)責(zé)企止人員的智力開發(fā)、教育培訓(xùn)、調(diào)動人員的工作積極性等。總之，人力資源管理過程是一個比較重要的工作。請分析企業(yè)人力資源管理的過程。

變革的類型包括（）。