一方提出集體協(xié)商要求，一般應（）。

法律法規(guī)的相關(guān)規(guī)定都比較，集體協(xié)商需要勞動關(guān)系雙方通過實現(xiàn)協(xié)商價值（）。

集體協(xié)商計劃一般包括如下哪幾項主要內(nèi)容（）。

因履行集體合同產(chǎn)生的爭議，當事人首先一般應當（）。

以下不屬于確定集體協(xié)商代表人數(shù)考慮因素的是（）。

提出協(xié)商要求是啟動集體協(xié)商、簽訂集體合同的（）。

協(xié)商目標的確定必須從出發(fā)，企業(yè)的承受能力，不能憑（）。

職工一方的協(xié)商代表由單位（），未建工會的企業(yè)，由單位職工（），并經(jīng)單位（）同意方能當選。

因履行集體合同產(chǎn)生的爭議，當事人協(xié)調(diào)不成的，可以（）。

職工代表大會審議通過事項，應采取方式并須獲得全體職工代表贊成方可通過（）。