多項選擇題建立人力資源信息系統(tǒng)的重點考慮因素包括哪些？（）

A.企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略與現(xiàn)有規(guī)模
B.企業(yè)內(nèi)部信息復(fù)制及傳遞的潛在可能性
C.人力資源管理部門對該系統(tǒng)的運(yùn)用程度與期望程度
D.管理人員對人力資源有關(guān)數(shù)據(jù)和要求掌握的詳細(xì)程度


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1.多項選擇題影響企業(yè)人力資源需求的因素主要來自哪些方面？（）

A.員工工資水平
B.企業(yè)生產(chǎn)技術(shù)
C.企業(yè)人力資源政策
D.企業(yè)員工流動率

2.單項選擇題工作分析的程序依次應(yīng)該是（）。

A.設(shè)計-計劃-信息分析-結(jié)果分析-運(yùn)用指導(dǎo)
B.設(shè)計-計劃-信息分析-運(yùn)用指導(dǎo)-結(jié)果分析
C.計劃-設(shè)計-信息分析-結(jié)果分析-運(yùn)用指導(dǎo)
D.信息分析-計劃-設(shè)計-結(jié)果分析-運(yùn)用指導(dǎo)

3.多項選擇題工作分析的作用主要有（）。

A.是整個人力資源開發(fā)與管理科學(xué)化的基礎(chǔ)
B.是組織現(xiàn)代化管理的需要
C.有助于實行量化管理
D.有助于工作評價、人員測評、定員、定額、人員招聘、職業(yè)發(fā)展設(shè)計與指導(dǎo)、薪酬管理以及人員培訓(xùn)科學(xué)化、規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化

4.多項選擇題崗位工作分析具體內(nèi)容主要包括哪些？（）

A.崗位職責(zé)
B.資格條件
C.工作環(huán)境與危險性
D.工作概況，經(jīng)驗與培訓(xùn)等相關(guān)信息

5.多項選擇題工作設(shè)計的要求主要有哪些？（）

A.全部任務(wù)的集合通過工作設(shè)計應(yīng)能順利完成組織的總?cè)蝿?wù)
B.全部職務(wù)所構(gòu)成的責(zé)任體系應(yīng)能保證企業(yè)總目標(biāo)的實現(xiàn)
C.職務(wù)分工應(yīng)有助于發(fā)揮人的能力，提高組織效率
D.每個職務(wù)規(guī)定的任務(wù)、責(zé)任可以由當(dāng)時資源條件決定適當(dāng)人選