多項選擇題盧因的組織變革模型包含()幾個過程。
A.解凍
B.規(guī)范
C.變革
D.再凍結(jié)
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1.多項選擇題按照團(tuán)隊在組織中發(fā)揮的功能可以將團(tuán)隊分為()。
A.生產(chǎn)/服務(wù)團(tuán)隊
B.行動/磋商團(tuán)隊
C.計劃/發(fā)展團(tuán)隊
D.建議/參與團(tuán)隊
2.多項選擇題組織行為是指人們在()幾個層面上發(fā)生的行為。
A.社會
B.個體
C.群體
D.組織
3.多項選擇題態(tài)度的心理結(jié)構(gòu)由()這幾個心理成分組成。
A.認(rèn)知
B.能力
C.情感
D.意向
4.多項選擇題群體決策的方法有()。
A.名義群體技術(shù)
B.頭腦風(fēng)暴法
C.德爾菲法
D.電子會議
5.多項選擇題組織承諾的三因素結(jié)果模型包括()。
A.心理承諾
B.感情承諾
C.持續(xù)承諾
D.規(guī)范承諾
最新試題
以下不屬于頭腦風(fēng)暴法的是()
題型:單項選擇題
群體成員在各自探索的階段,他們對各自承擔(dān)什么樣的角色并不清楚,也不明確知道群體的目標(biāo),這是群體的()
題型:單項選擇題
以下關(guān)于組織認(rèn)同不準(zhǔn)確的是()
題型:單項選擇題
關(guān)于人際溝通的過程中必須注意的特點是()。
題型:多項選擇題
按照赫茲伯格的雙因素理論,下列屬于造成員工非常不滿的原因有()
題型:多項選擇題
下列哪一項不屬于能力的基本分類?()
題型:單項選擇題
在決策制定過程中,評估備選方案通常發(fā)生在哪個階段之后?()
題型:單項選擇題
以下哪個理論提出了激勵的四個因素?()
題型:單項選擇題
價值觀的核心成分是()
題型:單項選擇題
以下哪個不是群體行為特征的表現(xiàn)?()
題型:單項選擇題