單項選擇題科層式領導效能理論認為()和條款的作用比其他的都重要。
A.規(guī)范
B.人才
C.制度
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1.多項選擇題領導體制的基本模式包括()。
A.一體制與分離制
B.集權制與分權制
C.首長負責制與合議制
D.層級制與職能制
2.多項選擇題坦克鮑姆認為,管理人員選擇領導方式取決于三方面的因素()。
A.管理人員本身的因素
B.下屬方面的因素
C.環(huán)境的因素
D.自身的因素
3.多項選擇題吉賽利提出影響領導效率的五種激勵特征為對工作穩(wěn)定性的需要、()。
A.對金錢獎勵的需要
B.對指揮權力的需要
C.對自我實現的需要
D.對事業(yè)成熟的需要
4.多項選擇題杜拉克認為一個優(yōu)秀的管理者必須具備的主要習慣有()和有效的決策。
A.善于利用有效的時間
B.注重貢獻和工作績效
C.善于發(fā)揮人之所長
D.集中精力于少數主要領域建立有效的工作秩序
5.多項選擇題領導科學的研究過程主要經歷了三個發(fā)展階段()。
A、特質論階段
B、行為論階段
C、權變論階段
D、本質論階段
最新試題
領導和團隊價值互增過程是一個()過程。
題型:多項選擇題
決策力是領導者在實際決策過程中展現的一種能力。
題型:判斷題
最有效的領導藝術總是建立在領導科學的基礎上的。
題型:判斷題
思想道德修養(yǎng)對領導者是極為重要的,領導者要努力學習和踐行中華優(yōu)秀傳統(tǒng)美德及現代優(yōu)秀品德,陶冶道德情操,升華思想境界。
題型:判斷題
不同的身份,會有不同的責任,有共同的擔當。
題型:判斷題
協(xié)同力對組織的重要性主要體現在()
題型:多項選擇題
從垂直領導力到共享領導力,反應了人們思維認識上從將領導視為“一個社會化的角色”向“一個層級化的過程”的轉變。
題型:判斷題
跨文化溝通得以進行的前提條件()
題型:單項選擇題
領導責任的履行是一個與時俱進的過程,當前領導責任面臨著新情景、新發(fā)展、新變化、新要求,主要表現在()
題型:多項選擇題
領導者要勇于創(chuàng)新,堅持創(chuàng)新,做敢于第一個吃螃蟹的人。
題型:判斷題