多項選擇題下列屬于以能力為導向的薪酬結構的是（）。
A.職能工資
B.能力資格工資
C.崗位工資制
D.職務工資制
E.技術等級工資
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1.多項選擇題以下關于以工作為導向的薪酬結構的說法正確的是（）。
A.不利于激發(fā)員工的工作熱情和責任心
B.無法反映在同一職務（或崗位）上工作的員工因技術、能力和責任心不同而引起的貢獻差別
C.該結構比較適用于各工作之間的責、權、利明確的企業(yè)
D.效率不高
E.不重視與人合作、交流
2.多項選擇題下列屬于以工作為導向的薪酬結構的是（）。
A.薪酬隨著職務（或崗位）的變化而變化
B.崗位工資制
C.職務工資制
D.技能或能力工資
E.效益工資
3.多項選擇題以績效為導向的薪酬結構比較適用于（）的企業(yè)。
A.員工眾多的企業(yè)
B.經濟效益好企業(yè)
C.任務飽滿，有超額工作的必要
D.績效能夠自我控制
E.員工可以通過主觀努力改變績效等
4.多項選擇題在核算企業(yè)工資總額中，應該包括的項目有（）。
A.加班加點津貼
B.計件工資
C.合理化建議和技術改進獎
D.獎金
E.計時工資
5.多項選擇題傳統(tǒng)的薪酬結構類型主要有（）。
A.以績效為導向的薪酬結構
B.以工作為導向的薪酬結構
C.以能力為導向的薪酬結構
D.以市場為導向的薪酬結構
E.組合薪酬結構等