單項選擇題情景化面試是根據(jù)管理學中的什么來做的面試方法？（）
A、目標結(jié)果
B、目標過程
C、目標設(shè)定
D、目標方法
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1.單項選擇題提高面試有效性的措施一般不包括（）。
A、面試的目的要明確
B、面試的評價要隨意
C、面試模式要清楚
D、面試的指標要正確
2.單項選擇題行為錨定的評價法是指（）。
A、BARS
B、MBTT
C、BI
D、BB
