A、普查
B、統(tǒng)計整理
C、重點調(diào)查
D、典型調(diào)查
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A、抽樣調(diào)查
B、重點調(diào)查
C、典型調(diào)查
D、普查
A、該地區(qū)的實際電話占有率為每100人22.5部
B、抽樣調(diào)查的樣本量過小,所以該結(jié)論不具有參考價值
C、所選居民可能只回答了家中擁有電話的數(shù)量
D、建議再調(diào)查200人,將平均值作為最后結(jié)果
A、重點調(diào)查
B、抽樣調(diào)查
C、典型調(diào)查
D、普查
最新試題
企業(yè)精神是企業(yè)()的精神動力和力量源泉。
“企業(yè)文化作為企業(yè)的價值觀念和企業(yè)精神,其形成是與企業(yè)發(fā)展緊密相連的,是一個長期漸進的過程。”所表現(xiàn)的是企業(yè)的()特征。
由于企業(yè)的精神文化具有企業(yè)的特點,故它往往是在()多年的經(jīng)營過程中逐步形成的。
企業(yè)精神是由企業(yè)()積極倡導(dǎo)和自覺形成的團體精神。
企業(yè)道德和企業(yè)()等是企業(yè)精神的外在表現(xiàn)。
企業(yè)文化與()是互為區(qū)別互為聯(lián)系的兩個范疇。
經(jīng)濟法律關(guān)系的構(gòu)成要素有哪些?
“企業(yè)文化屬亞文化層次,必定會受到社會、環(huán)境、時代政策、經(jīng)濟文化、社會形勢等因素的影響?!彼憩F(xiàn)的是企業(yè)的()特征。
企業(yè)精神和企業(yè)()是一種我中有你、你中有我的相輔相成的關(guān)系。
企業(yè)文化具體()企業(yè)理念,同時也豐富企業(yè)理念的內(nèi)涵。