A.裁縫
B.舞蹈家
C.測量
D.作家
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A.常規(guī)型
B.社會型
C.調(diào)研型
D.藝術(shù)型
A.公關(guān)人員
B.律師
C.咨詢?nèi)藛T
D.機(jī)械裝配工
A.情緒化
B.追求浪漫
C.渴望別人的愛
D.懼怕被人拒絕
A.明白職業(yè)生涯規(guī)劃是一個過程
B.意識到職業(yè)生涯規(guī)劃的重要意義
C.選擇職業(yè)生涯目標(biāo)和實(shí)施路徑
D.愿意花時間規(guī)劃自己的職業(yè)生涯
A.覺知與承諾
B.認(rèn)識自我
C.決策
D.認(rèn)識工作世界
最新試題
在工作重新設(shè)計的方法中，使員工在同一水平的職位上輪換工作，通過多樣化的職業(yè)活動以提高工作能力，避免工作專業(yè)化所產(chǎn)生的厭倦的設(shè)汁方法稱為（）
導(dǎo)師計劃的功能包括（）
組織發(fā)展目的不包括（）
由于工作角色的行為與家庭角色的行為不一致而產(chǎn)生的工作—家庭沖突類型屬于（）
組織職業(yè)生涯開發(fā)方法有兩類：一類是一般開發(fā)方法，主要有（）
具有（）的人通常表現(xiàn)為分析、創(chuàng)造、好奇、獨(dú)立等個性特質(zhì)，會被吸引去從事那些需要思考、組織和理解的活動。
具有（）的人通常表現(xiàn)為社會、友好、合作、理解等個性特質(zhì)，會被吸引去從事那些包含著較多人際交往，幫助和提高別人活動內(nèi)容的職業(yè)。
屬于組織職業(yè)開發(fā)中使用的一般開發(fā)方法有（）
組織發(fā)展的重點(diǎn)不包括（）
通常表現(xiàn)為自信、進(jìn)取、精力充沛、盛氣凌人等個性特質(zhì)，會被吸引去從事那些包含著大量以影響他人或獲得權(quán)力為目的職業(yè)。這是哪一種職業(yè)性向（）