A.制定或修訂格式合同文本，確保其合法性及符合銀行的業(yè)務(wù)要求
B.草擬或?qū)忛喓贤f(xié)議或其他法律文件，審閱業(yè)務(wù)規(guī)章制度，確保其合法合規(guī)
C.提供口頭或書面的法律咨詢，及時解決業(yè)務(wù)經(jīng)營管理中的法律問題
D.策劃組織和實施法律培訓(xùn)，提高銀行業(yè)務(wù)人員的法律意識和法律人員的業(yè)務(wù)能力
E.通過間接的管理手段，如參與、建議、咨詢等方式，促使機構(gòu)依法治理
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A、完善銀行法律人員晉升機制
B、探索建立農(nóng)村中小金融機構(gòu)法律人才薪酬機制
C、健全法律事務(wù)工作激勵機制
D、為法律人員創(chuàng)造一個適合成長的職業(yè)發(fā)展空間
E、提高法律人員的工作積極性和忠誠度
A、外聘律師的聘用
B、外聘律師的日常管理
C、外聘律師的費用支付
D、外聘律師的履行職責監(jiān)督
E、外聘律師的考核評價
A、持有有效的律師執(zhí)業(yè)證
B、熟悉與農(nóng)村中小金融機構(gòu)業(yè)務(wù)有關(guān)的法律法規(guī)
C、擅長金融法律事務(wù)，理論功底扎實，實踐經(jīng)驗豐富
D、恪守律師職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律，能依法維護農(nóng)村信用社的合法權(quán)益，無違法違紀行為
E、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力
A、用欺騙、賄賂等不正當手段獲取備選、代理資格的
B、因工作態(tài)度、職業(yè)道德、越權(quán)代理等主觀原因，給農(nóng)村中小金融機構(gòu)造成損失或不利影響的
C、年度考評不合格或任何一次綜合評價低于規(guī)定分值的
D、被司法行政管理機關(guān)依法吊銷執(zhí)業(yè)許可證或律師執(zhí)業(yè)證的
E、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力的
A、正確處理好律師服務(wù)與機構(gòu)經(jīng)營管理的關(guān)系
B、強化外聘律師參與機構(gòu)事前風險防范
C、在經(jīng)營管理過程中實行權(quán)力大于制度、人情代替制度
D、引入"風險代理"機制，積極發(fā)揮外聘律師的作用
E、建立評審機制，強化對外聘律師的動態(tài)管理
最新試題
定金合同從定金合同依法成立時起生效。
代理人以被代理人的名義與自己同時代理的第三人簽訂的合同，應(yīng)屬無效。
農(nóng)村中小金融機構(gòu)要制作高質(zhì)量的法律意見書，應(yīng)當做到兩點：一是善于把握和正確理解法律、法規(guī)的含義，使它成為法律意見書中的說理依據(jù)和核心；二是熟悉法律、法規(guī)，準確引用它來釋疑糾錯。
格式條款就是通常所說的“霸王條款”。
農(nóng)村中小金融機構(gòu)進行商務(wù)談判時，公平只是絕對的而不是相對的，商務(wù)談判只能追求絕對的公平。
農(nóng)村中小金融機構(gòu)編撰法律意見書時，通過正文對擬分析問題的事實及法律分析后，法律意見書制作者必須總結(jié)歸納，分析重點、難點及疑點，提出切實可行的法律建議，作為機構(gòu)決策的依據(jù)。
農(nóng)村中小金融機構(gòu)在出具法律意見時，遇到的情況可能存在真假虛實，反映在材料或口頭陳述當中，對于在法律意見書制作過程當中遇到的未經(jīng)證實的情況，應(yīng)當予以注明。
遺失物自發(fā)布招領(lǐng)公告之日起6個月內(nèi)無人認領(lǐng)的，（）。
訴訟代理人超越代理權(quán)所實施的訴訟行為，都是無效的訴訟行為，不能產(chǎn)生訴訟法上的效果。
對于銷售未取得進網(wǎng)許可的電信終端設(shè)備的，由省.自治區(qū).直轄市電信管理機構(gòu)（）