問(wèn)答題

答案：區(qū)別有：
1.績(jī)效考核是注重工作的過(guò)程還是結(jié)果，取決于組織的文化，取決于組織想通過(guò)績(jī)效考核達(dá)到什么樣的目的，針...

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答案：

又叫績(jī)效評(píng)估或績(jī)效評(píng)價(jià)，它通過(guò)系統(tǒng)的方法、原理來(lái)評(píng)定和測(cè)量員工有職務(wù)上的工作行為和工作效

答案：

（1）標(biāo)準(zhǔn)化的紙筆測(cè)試。
（2）面試。
（3）心理測(cè)驗(yàn)
（4）基于模擬的測(cè)試。