問(wèn)答題績(jī)效考評(píng)的標(biāo)準(zhǔn)和方法有哪些？考評(píng)中常會(huì)遇到哪些困難和問(wèn)題？
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1.單項(xiàng)選擇題某公司副總經(jīng)理根據(jù)文件規(guī)定，在自己的職權(quán)范圍內(nèi)給予兩名保衛(wèi)公司財(cái)產(chǎn)的部門(mén)經(jīng)理各1萬(wàn)元的獎(jiǎng)勵(lì)，這一舉動(dòng)激發(fā)了公司員工“愛(ài)廠如家”的熱情。該副總經(jīng)理在此利用的是（）。
A.權(quán)力性影響力
B.非權(quán)力性影響力
C.金錢(qián)影響力
D.行為影響力
2.單項(xiàng)選擇題通過(guò)人格魅力來(lái)影響和改變下屬的做法，利用的是（）。
A.權(quán)力性影響力
B.非權(quán)力性影響力
C.職位影響力
D.行為影響力
3.單項(xiàng)選擇題美國(guó)社會(huì)心理學(xué)家勒溫用實(shí)驗(yàn)證明，相對(duì)于另幾種領(lǐng)導(dǎo)方式而言，有利于增強(qiáng)組織凝聚力和提高組織工作效率的領(lǐng)導(dǎo)方式是（）。
A.專制型
B.民主型
C.自由放任型
D.工作與人際關(guān)系并重型
4.單項(xiàng)選擇題按照費(fèi)德勒模型，當(dāng)組織內(nèi)上下級(jí)關(guān)系好、任務(wù)結(jié)構(gòu)明確、職位權(quán)力強(qiáng)時(shí)，應(yīng)選擇的領(lǐng)導(dǎo)者類型是（）。
A.任務(wù)取向型
B.關(guān)系取向型
C.工作與人際關(guān)系并重型
D.以領(lǐng)導(dǎo)者為中心型
5.單項(xiàng)選擇題按照領(lǐng)導(dǎo)者生命周期理論，對(duì)哪些有能力但積極性不高的被管理者，宜采用（）。
A.參與式管理
B.授權(quán)式管理
C.說(shuō)服式管理
D.命令式管理
最新試題
在計(jì)劃的類型中，涉及產(chǎn)品新品種開(kāi)發(fā)的計(jì)劃有（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
影響跨國(guó)公司國(guó)際經(jīng)營(yíng)進(jìn)入方式選擇的因素包括（）
題型：多項(xiàng)選擇題
在對(duì)組織進(jìn)行微觀環(huán)境分析時(shí)，需重點(diǎn)考慮的兩個(gè)因素是（）
題型：多項(xiàng)選擇題
管理起源于原始人類群體謀生的領(lǐng)導(dǎo)、分工與協(xié)作活動(dòng)。（）
題型：判斷題
企業(yè)內(nèi)部提拔的優(yōu)點(diǎn)是（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
買(mǎi)方具有較高討價(jià)還價(jià)能力的是（）
題型：多項(xiàng)選擇題
傳統(tǒng)經(jīng)濟(jì)學(xué)觀點(diǎn)反對(duì)企業(yè)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任，理由是（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
以下屬于戰(zhàn)術(shù)計(jì)劃的是（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
組織目標(biāo)之所以需要協(xié)調(diào)，是因?yàn)槟繕?biāo)具有以下性質(zhì)（）
題型：多項(xiàng)選擇題
下列組織結(jié)構(gòu)中，偏柔性的有（）
題型：多項(xiàng)選擇題