問答題領導者有哪些作用?
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.單項選擇題激勵的核心作用在于()。
A.加強領導
B.提高組織效率
C.調動人的積極性
D.滿足人的需要
2.單項選擇題按照麥克萊蘭的需要理論,希望更加成功、有效地完成工作任務的愿望是屬于()。
A.成就需要
B.工作需要
C.權力需要
D.親和力需要
3.單項選擇題按照雙因素理論,哪些能能夠導致員工對工作不滿意的因素的諸如管理政策、福利待遇等屬于()。
A.保健因素
B.激勵因素
C.工作因素
D.制度因素
4.單項選擇題按照3中需要理論,對于高成就需要者,最好的獎勵辦法是()。
A.給他喜歡做的工作
B.晉升
C.給予關心和支持
D.授權
5.單項選擇題亞當斯的公平理論認為,人的工作積極性不僅受其所得絕對報酬的影響,更重要的是受其相對報酬的影響,這里所說的相對報酬指的是()。
A.自己不同時期的報酬比
B.自己與別人的報酬比
C.自己的報酬與付出的比
D.自己與別人的付出比
最新試題
在計劃的類型中,涉及產(chǎn)品新品種開發(fā)的計劃有()
題型:單項選擇題
最傳統(tǒng)最基本的部門化方式是()
題型:單項選擇題
企業(yè)內(nèi)部提拔的優(yōu)點是()
題型:單項選擇題
下列影響決策的因素中,不屬于決策主體因素的是()
題型:單項選擇題
某企業(yè)制定的目標是“在本會計年度終實現(xiàn)投資收益率10%”,這一目標更能說明目標的哪一個性質?()
題型:單項選擇題
組織目標之所以需要協(xié)調,是因為目標具有以下性質()
題型:多項選擇題
在按職能劃分的計劃中,()是組織的主要計劃。
題型:單項選擇題
在決策過程中,明確目標之所以重要,是因為()
題型:多項選擇題
將計劃分為程序性計劃和非程序性計劃,這是根據(jù)計劃的()進行分類的。
題型:單項選擇題
下列哪一種情況應優(yōu)先采用內(nèi)部提升的方式?()
題型:多項選擇題