多項選擇題最初提出的平衡計分卡是由四套指標所構(gòu)成的一個體系，這四套指標分別為（）
A、財務
B、顧客
C、內(nèi)部過程
D、愿景和戰(zhàn)略
E、學習與成長
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1.單項選擇題對企業(yè)固定資產(chǎn)的購置、擴建、改造、更新等，在可行性研究的基礎(chǔ)上編制的預算屬于（）
A.財務預算
B.運營預算
C.投資預算
D.生產(chǎn)預算
2.單項選擇題預算年度開始時，將所有還在進行的管理活動都看作重新開始的預算是（）
A、可變預算
B、零基預算
C、生產(chǎn)預算
D、管理費用預算
3.單項選擇題支持投資管理、EVA、戰(zhàn)略管理的是（）
A、價值管理系統(tǒng)
B、財務管理系統(tǒng)
C、人力資源管理系統(tǒng)
D、物流管理系統(tǒng)
4.單項選擇題面向供應市場，支持產(chǎn)品和服務的協(xié)同設(shè)計、協(xié)同供應、供方與組織協(xié)同計劃的管理系統(tǒng)是指（）
A、人力資源管理系統(tǒng)
B、物流管理系統(tǒng)
C、供應鏈管理系統(tǒng)
D、客戶關(guān)系管理系統(tǒng)
5.單項選擇題面向消費市場，支持與消費者協(xié)同銷售、協(xié)同市場、協(xié)同服務的信息系統(tǒng)是指（）
A、人力資源
B、物流
C、財務
D、客戶關(guān)系管理
最新試題
下列人員中，以參謀身份從事管理的是（）
題型：單項選擇題
所有管理人員，無論是總經(jīng)理還是一線管理人員都要從事計劃工作，這句話體現(xiàn)了計劃的（）性質(zhì)。
題型：單項選擇題
下列屬于古典的社會責任的觀點是（）
題型：單項選擇題
根據(jù)伍德沃德的觀點，（）適用于服裝的定制。
題型：單項選擇題
關(guān)于授權(quán)的理解不正確的一項是（）
題型：單項選擇題
激勵理論認為人們對于工作的態(tài)度取決于（）。
題型：單項選擇題
（）組織結(jié)構(gòu)也稱為U形結(jié)構(gòu)，以專業(yè)職能作為劃分部門的基礎(chǔ)，在各級管理人員之下根據(jù)業(yè)務需要設(shè)立職能機構(gòu)和人員，協(xié)助其從事職能管理工作。
題型：單項選擇題
根據(jù)路徑―目標理論，可分為下列哪幾種領(lǐng)導方式？（）
題型：多項選擇題
下面哪一項不屬于領(lǐng)導的作用？（）
題型：單項選擇題
下列關(guān)于機械式組織和有機式組織的表述，不正確的是（）
題型：單項選擇題