問答題分析企業(yè)特征，進(jìn)行薪酬水平的市場定位？
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.問答題試述選擇四種薪酬水平的市場定位策略？
2.單項(xiàng)選擇題海爾賽計(jì)劃也被稱為（）工資制。
A.計(jì)點(diǎn)獎(jiǎng)勵(lì)
B.計(jì)時(shí)獎(jiǎng)勵(lì)
C.績效激勵(lì)
D.薪點(diǎn)
3.單項(xiàng)選擇題標(biāo)準(zhǔn)工作量法是以（）內(nèi)應(yīng)該完成的工作量作為計(jì)件工資的計(jì)算依據(jù)。
A.單位工時(shí)
B.單位時(shí)間
C.工時(shí)定額
D.單位工作量
4.單項(xiàng)選擇題員工月計(jì)時(shí)工資為（）減去因缺勤、病假等應(yīng)扣減的工資。
A.日工資標(biāo)準(zhǔn)
B.年工資標(biāo)準(zhǔn)
C.月工資標(biāo)準(zhǔn)
D.月制度工時(shí)
5.單項(xiàng)選擇題要素比較法的優(yōu)點(diǎn)在于，它是一種精確、系統(tǒng)的（）評(píng)價(jià)方法。
A.定量
B.定性
C.職位
D.崗位
最新試題
可以直接衡量的結(jié)果性指標(biāo)是（）
題型：單項(xiàng)選擇題
崗位等級(jí)工資制度的優(yōu)點(diǎn)有（）
題型：多項(xiàng)選擇題
以下不屬于個(gè)人福利的是（）
題型：單項(xiàng)選擇題
以下不屬于技能薪酬制的是（）
題型：單項(xiàng)選擇題
以下不屬于以計(jì)時(shí)工資為基礎(chǔ)的著勵(lì)計(jì)劃形式有（）
題型：單項(xiàng)選擇題
以下屬于與職位結(jié)構(gòu)相匹配的薪酬結(jié)構(gòu)類型是（）
題型：單項(xiàng)選擇題
以下屬于薪酬溝通的視聽媒介是（）
題型：單項(xiàng)選擇題
薪酬縱向結(jié)構(gòu)的調(diào)整方法不包括（）
題型：單項(xiàng)選擇題
薪酬等級(jí)級(jí)差設(shè)計(jì)的重要指標(biāo)是（）
題型：單項(xiàng)選擇題
（）不屬于基于能力的薪酬體系類型。
題型：單項(xiàng)選擇題