①反復(fù)溝通； ②管理者培訓(xùn)； ③員工培訓(xùn)； ④要堅守目標(biāo)； ⑤表揚(yáng)；
①清晰的企業(yè)戰(zhàn)略； ②健全的管理體系； ③明確適應(yīng)對象； ④科學(xué)的評估機(jī)制； ⑤暢通的溝通渠道； ⑥完善的配套措施
最新試題
在管理人員的薪酬中，基本薪酬一般占總額的（）
可以直接衡量的結(jié)果性指標(biāo)是（）
以下不屬于個人福利的是（）
正式調(diào)查不包括（）
開放的新酬范圍主要限定薪酬的三個部分，其中不包括以下哪一項？（）
計件工資制的具體形式不包括（）
（）主要反映了職位與員工之間基本薪酬的對比關(guān)系。
（）不同于增益分享計劃。
非經(jīng)濟(jì)性福利為（）
（）不屬于基于能力的薪酬體系類型。