一個(gè)上級(jí)組織可以向若干個(gè)下級(jí)組織發(fā)布命令，但下級(jí)組織只能接受一個(gè)上級(jí)組織的直接領(lǐng)導(dǎo)，這是強(qiáng)調(diào)行政方法的（）

管理方式創(chuàng)新包括（）

管理活動(dòng)中，經(jīng)濟(jì)方法的具體形式包括（）

柔性管理方法運(yùn)用的主要方法是（）

從控制的角度來(lái)看，對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行抽樣檢驗(yàn)屬于（）

決策權(quán)分布于整個(gè)組織中的領(lǐng)導(dǎo)方式是（）

對(duì)現(xiàn)實(shí)組織資源進(jìn)行有效整合的過(guò)程稱(chēng)（）

行政方法在管理中所依托的手段和工具包括（）

現(xiàn)代管理技術(shù)的一個(gè)重要特征是重視（）

以管理層級(jí)做標(biāo)準(zhǔn)劃分的管理者類(lèi)型中被稱(chēng)為“橋梁"的是（）