A、自然精神
B、職業(yè)精神
C、行為規(guī)范
D、政治立場
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A、反方向
B、深入
C、缺點放大
D、多方面
A、統(tǒng)一管理
B、監(jiān)督管理
C、指標檢測
D、科學的評價
A、自主集成創(chuàng)新
B、自主集成創(chuàng)新
C、組織集成創(chuàng)新
D、研究集成創(chuàng)新
A、是否有益于改善勞動環(huán)境
B、是否符合當?shù)匚幕土晳T
C、是否使用新技術(shù)
D、是否有益于提高生產(chǎn)力
A、拓展新的經(jīng)營領(lǐng)域
B、擴大技術(shù)能力
C、使組織獲得可持續(xù)的競爭優(yōu)勢
D、支持和擴展現(xiàn)有的經(jīng)營領(lǐng)域
最新試題
()是組織和個人取得最佳業(yè)績的現(xiàn)代管理方法,它以人為中心,以成果為標準。
施穆克勒通過對1948年至1951年間美國鐵路、石油提煉等部門的考察的出結(jié)論,市場的增長和市場潛力是決定創(chuàng)新活動的主要因素。并據(jù)此提出了創(chuàng)新的()推動模式。
高質(zhì)量發(fā)展的主要內(nèi)容是實現(xiàn)經(jīng)濟發(fā)展的質(zhì)量變革、效率變革、模式變革和動力變革。()
定價策略屬于渠道能力。
誰是企業(yè)專利戰(zhàn)略研究的最終決策人()。
()也稱為引進消化再創(chuàng)新,是指企業(yè)在技術(shù)引進基礎(chǔ)上進行的,以率先的原始創(chuàng)新者的思路和創(chuàng)新行為為榜樣,以其創(chuàng)新產(chǎn)品為示范,受限于已有的技術(shù)范式,并沿既定技術(shù)軌跡而發(fā)展的技術(shù)創(chuàng)新。
技術(shù)創(chuàng)新的新古典學派以()等人為代表。
《國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十四個五年(2021-2025)規(guī)劃和2035年遠景目標綱要》提出:“堅持創(chuàng)新在我國現(xiàn)代化建設(shè)全局中的核心地位,把()作為國家發(fā)展的戰(zhàn)略支撐,面向世界科技前沿、面向經(jīng)濟主戰(zhàn)場、面向國家腫大需求、面向人民生命健康,深入實施科教興國戰(zhàn)略、人才強國戰(zhàn)略、創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略,完善國家創(chuàng)新體系,加快建設(shè)科技強國。”
2020年7月,教育部發(fā)布《嚴格核查2020屆高校畢業(yè)生就業(yè)數(shù)據(jù)的通知》指出,“()”等屬于“自由職業(yè)”,符合高校畢業(yè)生就業(yè)統(tǒng)計指標。
在A-U創(chuàng)新模型中,產(chǎn)品創(chuàng)新在()頻率較高。