單項選擇題影響執(zhí)行力不暢的根本原因是（）。
A、制度不嚴(yán)謹(jǐn)
B、責(zé)任缺失
C、人才缺乏
D、缺乏監(jiān)督
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1.單項選擇題（）是團隊對其成員的吸引力和成員之間的相互吸引力，是無形的精神力量。
A、團隊凝聚力
B、合作能力
C、溝通
D、領(lǐng)導(dǎo)
2.單項選擇題團隊溝通技巧之一，以事實、統(tǒng)計數(shù)字等創(chuàng)造一個令人吃驚的開始，又名錘頭法，此法非常容易收到吸引大家注意的效果，該方法為（）。
A、近事法
B、驚人法
C、好奇法
D、發(fā)問法
3.單項選擇題創(chuàng)新團隊建設(shè)的第一大障礙是團隊成員之間（）。
A、懼怕沖突
B、投入不足
C、缺乏信任
D、逃避責(zé)任
4.單項選擇題萬事開頭難，困難并不可怕，可怕的是喪失（）的能力。
A、揚長避短
B、大膽創(chuàng)新
C、獨立思考
D、選準(zhǔn)方向
5.單項選擇題做一個好的執(zhí)行者應(yīng)該具備（）和創(chuàng)新精神。
A、合作精神
B、主人翁精神
C、開拓精神
D、決策
最新試題
在現(xiàn)實決策中，一般能夠得到全部詳盡的決策信息，并且預(yù)測到各種方案的實施后果。
題型：判斷題
設(shè)立團隊目標(biāo)需要注意的問題包括（）。
題型：多項選擇題
團隊一詞在20世紀(jì)下半葉多指一種科研形式，是根據(jù)攻關(guān)課題的需要，打破原來行政組織的界限，以承擔(dān)課題的某一兩個專家為核心，重組需要的各個學(xué)科的有關(guān)專家，組成團體進行研究或發(fā)展工作。
題型：判斷題
小林本來應(yīng)該加強與其他團隊成員溝通。對他而言，團隊溝通最重要的功用就是（）
題型：單項選擇題
理性決策模式以（）為基礎(chǔ)，認(rèn)為決策者知道哪種行為可以得到最大的效果，而可以從中挑選最好的。
題型：單項選擇題
（）指的是團隊管理的靈魂。
題型：單項選擇題
按信息掌握程度，決策分為（）。
題型：單項選擇題
關(guān)于小林面臨的團隊沖突，下列說法正確的一項是（）
題型：單項選擇題
領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該具備的能力包括（）。
題型：多項選擇題
強化組織執(zhí)行力的方法是戰(zhàn)略規(guī)劃落地、人員配置科學(xué)、運行機制高效、組織文化先進。
題型：判斷題