在勞動人事關系存續(xù)期間，由于特殊情況的發(fā)生，合同當事人可以（）履行合同規(guī)定的義務。

對候選人的評審和初選由各學部組織院士進行。初選時，實行差額、有（）投票。

出現(xiàn)下列哪一種情形，勞動者不能提出訂立無固定期限勞動合同：（）。

用人單位在勞動者提議協(xié)商解除合同情況下解除和終止合同，可不給予（）。

《勞動合同法》和《勞動合同法實施條例》規(guī)定，已建立勞動關系，未同時訂立書面合同的，應當在（）訂立書面勞動合同：（）。

保障事業(yè)單位工作人員合法權益是（）和（）制度的根本目的。

財產權是實現(xiàn)（）權利的基本保證。

（）是指用人單位及其職工在依法參加基本養(yǎng)老保險的基礎上，自愿建立的補充養(yǎng)老保險制度。

“百千萬人才工程”國家級人選每年選拔（）次。

著作權的主體是著作權權利的擁有者，（）則是指著作權所保護的作品。