A.沖突的醞釀B.沖突的惡化C.沖突的發(fā)生D.沖突的感知
A.資源和利益分配不合理B.角色矛盾C.信息溝通不暢D.個人差異E.其他選項全部正確
最新試題
按照赫茲伯格的雙因素理論,下列屬于造成員工非常不滿的原因有()
以下關(guān)于組織認(rèn)同不準(zhǔn)確的是()
決策制定的影響因素有哪些?()
團(tuán)隊的作用在于()。
在波特-勞勒的綜合激勵模型中,以下哪些因素會影響員工的激勵程度?()