多項選擇題在人的潛力系統(tǒng)諸素質(zhì)結構中（）是互動且互補的。
A.生物性
B.文化性
C.持久性
D.自覺性
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1.多項選擇題思維能力素質(zhì)一般包括（）。
A.思維觀察力
B.思維發(fā)散力
C.思維分析綜合力
D.思維記憶力
2.多項選擇題主體的心理素質(zhì)一般發(fā)揮著（）的功能
A.激勵
B.發(fā)動
C.調(diào)控
D.制約
3.多項選擇題構成內(nèi)在的驅動傾向性的心理素質(zhì)是（）。
A.需要
B.動機
C.興趣
D.意志
4.多項選擇題所謂潛力就是潛在的（）。
A.能量
B.思維
C.力量
D.能量
5.多項選擇題觀念對一個人的心理成長和發(fā)展有著極大的影響，下列屬于情緒控制與調(diào)節(jié)原則的是（）。
A.引導性原則
B.疏導性原則
C.疏泄性原則
D.建設性原則
最新試題
制度規(guī)范有強制性和約束力，當被人們認可和接受后具有（）的力量。
題型：單項選擇題
企業(yè)制度的作用和影響主要是在（）層面。
題型：單項選擇題
農(nóng)業(yè)技術人員是（）的一部分，是社會大生產(chǎn)的產(chǎn)物，也是先進生產(chǎn)力的代表者。
題型：多項選擇題
以（）為特點的企業(yè)文化有共同的價值觀念。
題型：單項選擇題
積極的（）最能調(diào)動人的這種經(jīng)濟意識，從而激發(fā)人的營銷潛力。
題型：單項選擇題
價值觀是對人生目的、意義的（）。
題型：多項選擇題
創(chuàng)新的含義分別為（）。
題型：多項選擇題
根據(jù)你對創(chuàng)造環(huán)境的了解和認識，你認為創(chuàng)造者應該如何營造良好的創(chuàng)造環(huán)境？
題型：問答題
企業(yè)文化激勵機制不是企業(yè)文化建設的內(nèi)容。
題型：判斷題
思維是依賴于對研究課題的（）上，把問題的條件與已有的認知結構結合起來，重新組合、排列而產(chǎn)生的轉換信息。
題型：多項選擇題