判斷題人力資源計劃是指為達成企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)和戰(zhàn)術(shù)目標(biāo)，根據(jù)企業(yè)目前的人力資源狀況，為了滿足未來一段時間內(nèi)企業(yè)的人力資源質(zhì)量和數(shù)量方面的需要，決定引進、保持、提高、流出人力資源所做的預(yù)測和相關(guān)事項
您可能感興趣的試卷
最新試題
現(xiàn)代管理中，管理創(chuàng)新的主要特點有（）
題型：多項選擇題
柔性管理方法運用的主要方法是（）
題型：單項選擇題
一個上級組織可以向若干個下級組織發(fā)布命令，但下級組織只能接受一個上級組織的直接領(lǐng)導(dǎo)，這是強調(diào)行政方法的（）
題型：單項選擇題
各類組織管理環(huán)境的主要特征包括（）
題型：多項選擇題
現(xiàn)代管理的中心任務(wù)是（）
題型：單項選擇題
管理著需要扮演的角色主要體現(xiàn)在（）
題型：多項選擇題
管理環(huán)境的特點有（）
題型：多項選擇題
下列不屬于電子商務(wù)獨特之處的是（）
題型：單項選擇題
對現(xiàn)實組織資源進行有效整合的過程稱（）
題型：單項選擇題
行政方法在管理中所依托的手段和工具包括（）
題型：多項選擇題