單項選擇題日本型的企業(yè)集團實行的是()組織結(jié)構(gòu)模式。
A.母公司-子公司-工廠
B.集團本部-事業(yè)部-工廠
C.經(jīng)理會-分公司-工廠
D.集團會長-營運委員會-子公司-工廠
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.單項選擇題一般而言,()是公司的執(zhí)行機構(gòu)。
A.股東大會
B.董事會
C.經(jīng)理班子
D.監(jiān)事會
2.單項選擇題監(jiān)事會一般由()選舉產(chǎn)生。
A.董事會
B.經(jīng)理班子
C.股東大會
D.全體員工
3.單項選擇題企業(yè)集團經(jīng)營管理的真正權(quán)力中心是()。
A.監(jiān)事會
B.董事會
C.經(jīng)理班子
D.股東大會
4.單項選擇題在企業(yè)集團的治理結(jié)構(gòu)中,對執(zhí)行機構(gòu)人員的聘任和設(shè)置是()的職責。
A.股東大會
B.董事會
C.經(jīng)理班子
D.監(jiān)事會
5.單項選擇題()是企業(yè)集團的最高權(quán)力機構(gòu)。
A.股東大會
B.董事會
C.集團黨委
D.監(jiān)事會
最新試題
薪酬體系設(shè)計的前期準備工作有哪些?()
題型:多項選擇題
關(guān)于市場薪酬調(diào)查,下列說法正確的有()。
題型:多項選擇題
下面關(guān)于任務(wù)目標原則說法正確的是()。
題型:多項選擇題
以下哪些屬于薪酬職能的范圍?()
題型:多項選擇題
合理的勞動定員是企業(yè)用人的科學標準。有了定員標準,便于企業(yè)在用人方面精打細算,能促使企業(yè)在保證員工生理需要的前提下,()地使用人力資源,用盡可能少的“活勞動”消耗生產(chǎn)出更多的產(chǎn)品,從而提高勞動生產(chǎn)率。
題型:多項選擇題
以下屬于組織內(nèi)部的考評主體有哪些?()
題型:多項選擇題
績效考評主體,除了上級考評外,還有哪幾個分類?()
題型:多項選擇題
下列哪項不屬于職業(yè)安全衛(wèi)生標準的特點?()
題型:多項選擇題
關(guān)于產(chǎn)生勞動爭議的原因,下列說法正確的是()。
題型:多項選擇題
績效考評的正確性、可靠性、有效性,主要受到以下哪些制約和影響?()
題型:多項選擇題