在與部署/成員的價值、目標(biāo)、態(tài)度相關(guān)的領(lǐng)域，以個人是否參加特定組織的決斷、個人目標(biāo)和組織目標(biāo)的不一致等問題為中心。這是基于人的行動哪個層面：（）

管理原理

以下哪一項不屬于溝通開放性的技巧：（）

下面不屬于管理的流程的是：（）

效果

下列屬于整合式協(xié)調(diào)方法的是：（）

職場溝通的核心是建立：（）

整體性原理

效率

理想的命令方式包括：（）