主管人員用書面鑒定的形式對員工進行工作考評的方法是（）。

員工績效考核的方式是員工自我考核、（）、主管考核、部屬考核及考評委員會的考核。

在對預測結果進行分析后，最終要（）。

企業(yè)進行經(jīng)營績效評價用綜合分析判斷法，主要是進行（）。

廣告是一種面向目標市場和（）的支付費用的傳播行為，它是由商業(yè)性組織或個人通過不同的媒體或途徑推行的。

對企業(yè)的生存和發(fā)展有著密切關系的公眾，也是企業(yè)最重要的公眾，是指（）。

（）的優(yōu)點是，可以發(fā)現(xiàn)組織管理方面的問題，了解主管人員在管理技能方面的優(yōu)劣。

配送中心的功能主要有（）。

人員推銷活動中的針對性策略也稱（）策略。

在諸多備選方案中尋求最佳方案，以做出在一定主客觀條件下的最優(yōu)化決策，是經(jīng)營決策的（）原則。