多項選擇題采用標準化測量方法有以下優(yōu)點（）。
A.減少無關(guān)因素對測評目的的影響
B.便于測量
C.便于對照和比較
D.可以反復使用
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.多項選擇題個人風格一般包括（）。
A.能力
B.氣質(zhì)
C.性格
D.行為風格
2.多項選擇題能力的兩方面含義包括（）。
A.已具有的知識技能
B.已有的技術(shù)能力
C.可造就性和潛在能力
D.未來可能具有的能力
3.多項選擇題指定培訓評價指標體系的一般步驟為（）。
A.確定評價者
B.確定評價目的
C.確定評價內(nèi)容
D.確定評價目標
4.多項選擇題評價指標體系從內(nèi)涵上看包括（）。
A.行為指標
B.職責指標
C.素質(zhì)指標
D.效能指標
5.多項選擇題培訓評價標準從形式上看，其基本類型包括（）。
A.診斷性評價
B.指標體系
C.總結(jié)性評價
D.概括性問題描述
最新試題
課程開發(fā)的基礎(chǔ)性工作包括：課程開發(fā)工作的計劃制定、人員構(gòu)成、信息搜集、分析和加工、信息的應用評估、提出課程開發(fā)（）等。
題型：單項選擇題
（）是為提高就業(yè)能力、崗位工作能力和崗位轉(zhuǎn)換能力而對勞動者實施的有計劃、有系統(tǒng)的培養(yǎng)和訓練活動。
題型：單項選擇題
培訓教學活動的組織形式，主要有直接傳授式培訓、參與式培訓、（）培訓。
題型：單項選擇題
企業(yè)培訓教學培養(yǎng)目標的確定性特點體現(xiàn)在實用、實際和（）三個方面。
題型：單項選擇題
培訓評估的（），是指開展培訓評估必須明確評估目的，必須堅持正確的評估方向。
題型：單項選擇題
企業(yè)培訓師選拔與使用的基本要求是什么？
題型：問答題
請簡述培訓教材開發(fā)信息搜集工作的基本原則。
題型：問答題
在教材開發(fā)的輔助性工作中，要做好各種素材的搜集、歸納、整理工作，將（）的資料作為搜集的重點，以探索出新的職業(yè)培訓之路。
題型：單項選擇題
開發(fā)培訓項目的核心和最基礎(chǔ)工作是（）。
題型：單項選擇題
小莊的做法體現(xiàn)了培訓教材開發(fā)基礎(chǔ)性工作的哪些重要內(nèi)容？
題型：問答題