單項選擇題根據(jù)弗魯姆和耶頓決策模型,主張讓更多的人參與決策的決策標準是()
A、“能力”標準
B、“可信度”標準
C、“質量”標準
D、“信息”標準
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1.單項選擇題強化理論中有不同類型的強化,其中,當一種反應伴隨著中止或逃離不愉快事件時的一種情形稱為()
A、積極強化
B、懲罰
C、忽視
D、消極強化
2.單項選擇題關于溝通方式的說法中錯誤的是()
A、口頭溝通容易使信息失真
B、書面溝通總是比口頭溝通更為準確
C、非語言溝通在信息溝通中處于重要的地位
D、任何口頭溝通都含有非語言信息
3.單項選擇題根據(jù)約翰•弗倫奇和伯特倫•雷文的研究,不屬于職位權力的是()
A、強制權
B、仿效權
C、獎賞權
D、法定權
4.單項選擇題管理過程的起點是()
A、計劃
B、組織
C、指揮
D、控制
5.單項選擇題以下屬于正式信息溝通網絡的是()
A、集束式
B、鏈式
C、偶然式
D、流言式
最新試題
團隊的作用在于()。
題型:多項選擇題
群體決策過程中,為了避免群體極化,應該采取以下哪種措施?()
題型:單項選擇題
通過目標導向使員工出現(xiàn)利于組織目標的優(yōu)勢動機并按組織所需要的方式行動,關于目標,以下說法不準確的是()
題型:單項選擇題
價值觀的核心成分是()
題型:單項選擇題
按照赫茲伯格的雙因素理論,下列屬于造成員工非常不滿的原因有()
題型:多項選擇題
以下哪個理論認為,人們在工作中的滿意和不滿主要是由保健因素和激勵因素引起的?()
題型:單項選擇題
根據(jù)大五人格理論,下列哪項特質與社交活躍度和外向性相關?()
題型:單項選擇題
期望理論中的“期望”是指個體對以下哪個關系的感知?()
題型:單項選擇題
以下不屬于基于學習方式的組織學習過程模型的是()
題型:單項選擇題
以下哪個階段是群體發(fā)展過程中的最初階段?()
題型:單項選擇題