多項(xiàng)選擇題招聘時(shí)，需要考核應(yīng)聘者的內(nèi)容是：（）

A.人品要求
B.價(jià)值觀要求
C.性格要求
D.能力要求


您可能感興趣的試卷

你可能感興趣的試題

1.多項(xiàng)選擇題優(yōu)秀管理者的特征包括：（）

A.能夠給予員工很好的指導(dǎo)，但不是幫他解決問題
B.能夠授權(quán)給員工，不會(huì)事事親力親為
C.關(guān)注員工是否獲得成就感與幸福感
D.以結(jié)果為導(dǎo)向，以重點(diǎn)為依歸
E.會(huì)傾聽，會(huì)思考，會(huì)判斷與分享信息
F.能夠?yàn)閱T工的職業(yè)發(fā)展提供幫助

2.多項(xiàng)選擇題管理者的職責(zé)是：（）

A.完成目標(biāo)
B.知人善用
C.溝通激勵(lì)
D.培育人才
E.績效管理
F.日常管理

3.多項(xiàng)選擇題REVIEW的相關(guān)細(xì)則中不正確的是（）。

A.REVIEW前，隨時(shí)準(zhǔn)備著，隨時(shí)復(fù)盤；REVIEW中，具體分析數(shù)據(jù)并給予評(píng)價(jià)；REVIEW后，明確問題點(diǎn)
B.解決員工會(huì)不會(huì)干
C.愿不愿意干的問題
D.REVIEW的三個(gè)標(biāo)準(zhǔn)：隨時(shí)復(fù)盤、數(shù)據(jù)評(píng)價(jià)、明確問題

4.多項(xiàng)選擇題管理過程中平衡管理的思路是（）。

A.平衡好長期和短期利益
B.平衡好局部和整體利益
C.平衡好質(zhì)和量
D.平衡好重要和緊急的事情

5.多項(xiàng)選擇題管理者追過程的關(guān)鍵點(diǎn)有（）。

A.關(guān)鍵指標(biāo)和目標(biāo)劃等號(hào)
B.關(guān)鍵是數(shù)量和質(zhì)量的平衡
C.關(guān)鍵是管理者意識(shí)到，過程=結(jié)果
D.關(guān)鍵是管理者到預(yù)測(cè)到過程中有業(yè)務(wù)漏斗