A.物力資源
B.技術資源
C.財力資源
D.信息資源
E.人力資源
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A.行政型領導
B.征服型領導
C.冷靜型領導
D.開拓型領導
E.交際型領導
F.理財型領導
A.長遠性原則
B.針對性原則
C.關鍵性原則
D.保留余地原則
E.時序性原則
A.企業(yè)過去的戰(zhàn)略
B.管理者對待風險的態(tài)度
C.企業(yè)中的權力關系
D.中層管理人員和職能人員的影響
E.企業(yè)對外界環(huán)境的依賴程度
A.起步階段
B.直接出口階段
C.國際企業(yè)階段
D.多國經營階段
E.跨國經營階段
F.全球戰(zhàn)略階段
A.電訊
B.禮儀公關
C.納米
D.生物工程
最新試題
職能戰(zhàn)略是指企業(yè)中各職能部門制定的指導職能活動的戰(zhàn)略,除了人力資源戰(zhàn)略和質量戰(zhàn)略外,還主要包括以下哪些戰(zhàn)略?()
在企業(yè)中建立戰(zhàn)略導向的改進團隊是整個質量規(guī)劃有效實施的關鍵。
戰(zhàn)略績效預測應當進行哪些比較?()
大多數(shù)企業(yè)質量管理的失敗都要歸咎于領導。
分析企業(yè)外部環(huán)境時,顧客需求調查的基本內容不包括以下哪一項?()
質量戰(zhàn)略管理一般包括質量戰(zhàn)略分析、選擇和實施,這三者是動態(tài)平衡的。
戰(zhàn)略實施是指將企業(yè)的戰(zhàn)略付諸實施的過程,主要方法包括哪些?()
戰(zhàn)略管理是對確定戰(zhàn)略和實現(xiàn)戰(zhàn)略目標過程的管理,對企業(yè)有哪些作用?()
模仿型質量戰(zhàn)略是分析行業(yè)領先者的產品質量、市場定位等,避免與其發(fā)生直接競爭。
分析企業(yè)外部環(huán)境時,可采用PEST模型、五力模型等進行展開分析。