A.由企業(yè)與工會或職工代表通過集體協(xié)商確定
B.應當制訂企業(yè)年金方案
C.企業(yè)年金方案應報送所在地區(qū)縣以上勞動行政部門
D.中央所屬大型企業(yè)應報送國務院勞動行政主管部門
E.勞動行政部門自收到方案之日起30日內(nèi)未提出異議的，該方案即行生效
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A.喪失享受待遇條件的
B.拒不接受勞動能力鑒定的
C.拒絕治療的
D.單位解除勞動合同
E.被判刑正在收監(jiān)執(zhí)行的
A.企業(yè)年金
B.商業(yè)醫(yī)療保險
C.職工大額醫(yī)療費用補助
D.企業(yè)補充醫(yī)療保險
E.社會醫(yī)療救助
A.患職業(yè)病的
B.故意犯罪的
C.醉酒或者吸毒的
D.自殘或者自殺的
E.因工外出，由于工作原因發(fā)生事故下落不明的
A.在境外就醫(yī)的
B.由社會保險經(jīng)辦機構支付的
C.應當由第三人負擔的
D.應當由公共衛(wèi)生負擔的
E.應當從工傷保險基金中支付的
A.失業(yè)保險費
B.工傷保險費
C.生育保險費
D.基本養(yǎng)老保險費
E.基本醫(yī)療保險費
最新試題
關于企業(yè)年金的建立程序，說法正確的是（）。
補充醫(yī)療保險包括（）。
《工傷保險條例》規(guī)定，職工有下列（）情形的，不得認定為工傷或者視同工傷。
下列有關企業(yè)年金發(fā)放的說法，不正確的是（）。
職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，（），由所在單位按月支付。
工傷保險又稱為職業(yè)傷害保險，是指職工在工作過程中因工作原因受到事故傷害或者患職業(yè)病，由（）對其本人或供養(yǎng)親屬給予物質(zhì)幫助和經(jīng)濟補償?shù)囊豁椛鐣ｋU制度。
生育保險制度是國家通過社會保險立法，對女職工因生育子女而導致（）時，由國家或社會提供物質(zhì)等方面幫助的一項社會保險制度。
職工的企業(yè)年金個人賬戶可由原管理機構繼續(xù)管理的情況有（）。
因履行企業(yè)年金合同發(fā)生爭議的，當事人可以（）。
建立企業(yè)年金的原則有（）。