多項選擇題潛能評價中心常用的方法包括（）。
A.評價中心
B.職業(yè)生涯錨
C.心理測驗
D.替換或繼任規(guī)劃
E.職業(yè)生涯研討會
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1.多項選擇題霍蘭德的職業(yè)興趣類型理論包含的職業(yè)興趣類型有（）。
A.藝術(shù)型
B.管理型
C.現(xiàn)實型
D.技術(shù)型
E.常規(guī)型
2.單項選擇題在霍蘭德的"職業(yè)興趣類型理論"中，與現(xiàn)實型差異最大的是（）。
A.研究型
B.藝術(shù)型
C.社會型
D.企業(yè)型
3.單項選擇題在典型的職業(yè)生涯通道類型中，員工在不同技能等級之間的變動路徑屬于職業(yè)生涯通道中的（）。
A.橫向通道
B.縱向通道
C.雙通道
D.職業(yè)生涯錨
4.單項選擇題個體在職業(yè)生涯過程中所經(jīng)歷的一系列崗位和層級所形成的鏈條指的是（）。
A.職業(yè)生涯發(fā)展階段
B.職業(yè)生涯管理
C.職業(yè)生涯通道
D.職業(yè)生涯錨
5.單項選擇題在培訓與開發(fā)效果的學習評估中，測試態(tài)度常采用（）。
A.行為評價量表
B.直接觀察
C.自我評價量表
D.面談
最新試題
組織實施職業(yè)生涯管理對個人的重要性表現(xiàn)在（）。
題型：多項選擇題
工作行為評估的重點是（）。
題型：單項選擇題
培訓與開發(fā)效果結(jié)果評估指標中的硬指標包括（）。
題型：多項選擇題
下列屬于培訓與開發(fā)評估中結(jié)果評估的硬指標的是（）。
題型：多項選擇題
下列關于培訓與開發(fā)效果學習評估的說法，正確的有（）。
題型：多項選擇題
霍蘭德的職業(yè)興趣類型理論包含的職業(yè)興趣類型有（）。
題型：多項選擇題
職業(yè)生涯管理中最關鍵的過程是（）。
題型：單項選擇題
在霍蘭德的"職業(yè)興趣類型理論"中，與現(xiàn)實型差異最大的是（）。
題型：單項選擇題
在典型的職業(yè)生涯通道類型中，員工在不同技能等級之間的變動路徑屬于職業(yè)生涯通道中的（）。
題型：單項選擇題
一個人在不得不作出選擇的時候，他／她無論如何都不會放棄的職業(yè)生涯中的那種至關重要的東西和價值觀稱為（）。
題型：單項選擇題