A.訪談法是單向的,被訪談者不可以提問
B.觀察法使用于腦力勞動為主的工作
C.問卷調(diào)查法的設計成本低,調(diào)查成本高
D.工作實踐法適用于短期內(nèi)即可掌握的工作
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A.生理疲勞
B.心理飽和
C.精神疲勞
D.心理阻滯
A.工作研究是通過系統(tǒng)分析的方法來確定工作的職責,以及所需的知識和技能的過程。
B.方法研究包括過程分析、作業(yè)分析和動作分析三部分
C.時間研究可分為整體時間研究和單元時間研究兩類
D.工作日寫實和工作抽樣是整體時間研究的兩種方法
A.工作日志法
B.工作實踐法
C.文獻分析法
D.觀察法
A.訪談法是唯一適用于各類工作的工作分析方法
B.非結(jié)構(gòu)化訪談可以全面收集信息
C.結(jié)構(gòu)化訪談不利于被訪談者進行發(fā)散性思維
D.在訪談結(jié)束階段,允許被訪談者提問
A.訪談法
B.圖式分析法
C.觀察法
D.工作日志法
最新試題
在搜集財務部員工工作信息時,不太適合的方法是()
為了確保工作的順利進行,在實施工作分析之前,李家輝急需(),以建立良好的工作分析氛圍
為了做好該公司的工作分析,工作分析人員應收集的企業(yè)內(nèi)部信息包括()
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在工作分析實施流程的準備階段,制定總體實施方案的內(nèi)容應包括()
調(diào)查工作相關(guān)背景信息,需要掌握的企業(yè)內(nèi)部信息主要包括()
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如果由你來負責這項工作,你首先應該()
準備階段要建立工作分析小組,工作分析的內(nèi)容是()
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