A.階級(jí)存在
B.階級(jí)地位
C.階級(jí)斗爭
D.社會(huì)革命
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A.每一階級(jí)內(nèi)部又分為若干階層
B.各個(gè)階層的利益、價(jià)值觀和政治傾向相同
C.每一階層內(nèi)部又分為若干階級(jí)
D.各個(gè)階級(jí)的利益、價(jià)值觀和政治傾向相同
A.人們?cè)谏a(chǎn)關(guān)系中所處的地位
B.對(duì)生產(chǎn)資料的占有關(guān)系
C.在生產(chǎn)方式中所起的作用
D.領(lǐng)取社會(huì)財(cái)富的方式、數(shù)量
A.社會(huì)整合
B.有序
C.穩(wěn)定
D.發(fā)展
A.勞工問題對(duì)勞動(dòng)者和社會(huì)整體造成了負(fù)面影響
B.它是占社會(huì)主導(dǎo)地位的利益群體和組織不能接受的并采取了集體行動(dòng)的社會(huì)現(xiàn)象
C.它是眾多勞動(dòng)者個(gè)人及其團(tuán)體或社會(huì)整體的需要得不到滿足的一種社會(huì)狀態(tài)
D.它是經(jīng)濟(jì)社會(huì)中普遍存在的各種矛盾的表現(xiàn)之一
A.勞動(dòng)關(guān)系
B.勞動(dòng)爭議
C.集體談判
D.雇傭關(guān)系
最新試題
《工會(huì)法》明確規(guī)定了工會(huì)的()等重大問題。
時(shí)間管理原則屬于()的壓力管理策略。
團(tuán)體勞動(dòng)爭議的主體可以是()。
企業(yè)突發(fā)事件管理體系包括的子系統(tǒng)有()。
勞動(dòng)合同制度的建立,作用在于()。
《勞動(dòng)合同法》關(guān)于勞動(dòng)合同制度的部分新規(guī)定涉及()。
工會(huì)依照法律規(guī)定,通過職工代表大會(huì)或者其他形式,組織職工參與本單位的()。
為了降低勞動(dòng)力的市場存量,工會(huì)可以()。
突發(fā)事件預(yù)警的關(guān)鍵是建立企業(yè)突發(fā)事件預(yù)警機(jī)制,包括()。
國際勞工組織制定的國際勞工公約和各項(xiàng)建議書內(nèi)容豐富,覆蓋了勞動(dòng)關(guān)系的各個(gè)方面,主要包括()。