A.它是"通過實現(xiàn)可持續(xù)的競爭優(yōu)勢而設(shè)計的組織系統(tǒng)"
B.它是"為促使企業(yè)實現(xiàn)目標(biāo)的規(guī)劃性部署與活動方式"
C.它是"把人力資源實踐活動與業(yè)務(wù)戰(zhàn)略聯(lián)系起來的過程"
D.它包括識別實施業(yè)務(wù)戰(zhàn)略所需配備的人力資源能力和保障這些能力而專門設(shè)計的政策和實踐做法
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你可能感興趣的試題
A.生產(chǎn)、經(jīng)營、計劃的協(xié)調(diào)和控制
B.組織管理與協(xié)調(diào)
C.財務(wù)管理(不包括稅后利潤分配)
D.投資的協(xié)調(diào)與控制
E.子公司高級職員的聘任
A.核心層
B.緊密層
C.半緊密層
D.松散層
E.協(xié)作層
A.勞動力參與率
B.人口平均壽命
C.人員素質(zhì)和技能水平提高的程度
D.工作時間長度
E.國家經(jīng)濟水平
A.全資子公司
B.控股公司
C.參股層和協(xié)作層企業(yè)
D.一級子公司
E.二級子公司
A.企業(yè)文化
B.生產(chǎn)經(jīng)營
C.財務(wù)實力
D.裝備水平
E.技術(shù)研發(fā)
A.市場競爭
B.產(chǎn)業(yè)組織政策和反壟斷法
C.共同投資
D.經(jīng)營范圍
E.股權(quán)擁有
A.士氣
B.信念
C.工作態(tài)度
D.精神狀態(tài)
E.行為
A.從企業(yè)戰(zhàn)略的管理范疇看可分為:總體戰(zhàn)略、業(yè)務(wù)戰(zhàn)略、職能戰(zhàn)略
B.總體戰(zhàn)略經(jīng)常涉及財務(wù)資金運作和組織結(jié)構(gòu)變革創(chuàng)新等事關(guān)全局的重大戰(zhàn)略問題
C.提高整體績效是總體戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)戰(zhàn)略都在關(guān)注的問題
D."人力資源策略"等提法相對廣泛,可能是總體戰(zhàn)略,也可能指業(yè)務(wù)戰(zhàn)略和職能戰(zhàn)略
E.職能戰(zhàn)略的實施可以推動總體戰(zhàn)略的實現(xiàn)
A.決策機構(gòu)的反應(yīng)速度
B.決策機構(gòu)的效率和效果
C.機構(gòu)的執(zhí)行能力與執(zhí)行效率
D.公文的審批效率
E.公文的傳遞效率
A.指導(dǎo)公司戰(zhàn)略方向
B.財務(wù)審核
C.高層管理業(yè)務(wù)執(zhí)行的檢查
D.參與經(jīng)營決策
E.對高層管理人員的監(jiān)督和罷免
最新試題
企業(yè)集團的主體可以有()。
吸引策略管理模式的特點有()。
產(chǎn)權(quán)可以被認(rèn)為是()的總稱。
與企業(yè)外部勞動力市場的勞動供給有關(guān)的因素有()。
企業(yè)集團的核心企業(yè)控制子公司的形式有()。
目前國外企業(yè)集團管理體制的共同特點包括()。
企業(yè)集團人力資本管理的內(nèi)容有()。
正確處理集團利益關(guān)系的原則有()。
對人力資源戰(zhàn)略構(gòu)成說法正確的有()。
與吸引策略相比較,投資策略具有()。