多項(xiàng)選擇題面試中常采用的方式有（）

A.競聘演講
B.答辯
C.案例分析
D.情景模擬
E.無領(lǐng)導(dǎo)小組


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1.多項(xiàng)選擇題根據(jù)面試的結(jié)構(gòu)化程度，面試可以分為（）

A.結(jié)構(gòu)化面試
B.現(xiàn)場模擬
C.非結(jié)構(gòu)化面試
D.無領(lǐng)導(dǎo)小組面試
E.混合式面試

2.多項(xiàng)選擇題對(duì)初選合格者進(jìn)行的書面測(cè)試包括（）

A.智力測(cè)試
B.知識(shí)測(cè)試
C.個(gè)性測(cè)試
D.興趣測(cè)試
E.能力測(cè)試

3.多項(xiàng)選擇題甄選的程序有（）

A.初選
B.筆試
C.招聘
D.面試
E.培訓(xùn)

4.多項(xiàng)選擇題內(nèi)部提升的缺點(diǎn)有（）

A.進(jìn)入角色慢，缺乏人事基礎(chǔ)
B.對(duì)求職者無法深入了解
C.內(nèi)部競爭，引起同事不滿
D.近親繁殖
E.來源局限，水平有限

5.多項(xiàng)選擇題外部招聘的缺點(diǎn)有（）

A.進(jìn)入角色慢，缺乏人事基礎(chǔ)
B.對(duì)求職者無法深入了解
C.影響內(nèi)部員工的工作積極性
D.外聘人員缺乏對(duì)企業(yè)的忠誠
E.來源局限，水平有限