問答題某著名公司的董事長何江,在中學畢業(yè)時便立志要成為一名優(yōu)秀的企業(yè)家。抱著這樣的夢想,何江開始設(shè)計自己的職業(yè)生涯,他為自己描繪出了職業(yè)生涯的藍圖,即大學畢業(yè)去讀企業(yè)管理專業(yè),然后運用這些知識進入企業(yè)界。藍圖是描繪好了,但在父親和老師的分析之后,認為要成為一位真正的企業(yè)家,應(yīng)進入理科班學習,因為在創(chuàng)業(yè)過程中,更需要的是技術(shù)基礎(chǔ),而且工科學習不僅是知識技能的培育,還能幫助建立一套嚴謹求實的思維體系,訓練邏輯推理能力,養(yǎng)成一種嚴謹踏實的工作態(tài)度。在學習工科的同時,還可以選擇學習企業(yè)管理知識,這樣能使知識結(jié)構(gòu)達到最優(yōu)化。
在大學期間,何江在學習工科知識的同時,大量涉及了企業(yè)管理、經(jīng)濟方面的知識,并參加了大量的實踐,使自己各方面的素質(zhì)都得到培養(yǎng)。在畢業(yè)之后,他已經(jīng)具備了發(fā)展成為企業(yè)家的知識和素質(zhì)。
但何江畢業(yè)時,并非立即進入企業(yè)工作,而是進入一家研究院工作,于是何江開始了科學創(chuàng)造的追求。在這一時期,何江的努力有了成果,并申請了專利,但作為職務(wù)發(fā)明,何江使不能帶走該發(fā)明的。此時,何江提出了辭職,與另一合伙人創(chuàng)辦了一家公司,并將其發(fā)明創(chuàng)造向應(yīng)用性發(fā)展,為自己公司的發(fā)展提供了拳頭產(chǎn)品。這時,何江又發(fā)現(xiàn)自己的管理水平和知識與現(xiàn)實已有點不大適合,于是,邊工作邊考取在職的MBA學位,為其職業(yè)生涯打下堅實基礎(chǔ)。何江使自己的職業(yè)生涯與公司同步發(fā)展,成為以為出色的企業(yè)家如何進行個人職業(yè)生涯設(shè)計?
您可能感興趣的試卷
最新試題
通過工作分析,確定一項工作的具體內(nèi)容,從而制定工作人員所必備的任職資格,有利于組織的()
題型:單項選擇題
崗位分析的重點有三個方面,其中居于基礎(chǔ)地位的是()
題型:單項選擇題
給受訓者提供一個來自現(xiàn)實的案例,首先讓他們自己獨立地分析這個案例,然后在與其他受訓者一起討論,從而提出自己對問題的解決辦法稱之為()
題型:單項選擇題
通過崗位分析,可以全面了解不同工作的危害程度,有利于組織開展()
題型:單項選擇題
為促進員工通過職業(yè)階梯獲得職業(yè)成就,對員工在企業(yè)中的發(fā)展階梯作出制度化設(shè)計的計劃,稱為()
題型:單項選擇題
工作日志法中按照時間順序記錄工作時間內(nèi)發(fā)生的所有活動和行為的是()
題型:單項選擇題
完成崗位工作任務(wù)所取得的回報稱為()
題型:單項選擇題
工作者完成工作任務(wù)的自覺性,以及不能完成工作任務(wù)時自愿接受的處罰稱為()
題型:單項選擇題
崗位分析主要提供的問題不包括()
題型:單項選擇題
給受訓人員提供一個真實的情境,讓他們在其中分別扮演不同的角色,在扮演過程中培訓者隨時加以指導,在結(jié)束后組織大家討論,這種培訓方法是()
題型:單項選擇題