A.可實現(xiàn)
B.可衡量
C.時間限定
D.可到達的
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A.長期目標代表了個人對未來的理想和期望
B.長期目標是具體精確的
C.長期目標一般是3到5年
D.長期目標是衡量進步的里程碑
A.不良的學(xué)習(xí)經(jīng)歷
B.懼怕新的方式
C.自信果斷
D.缺乏時間
關(guān)于目標，說法正確的有（）
①目標是個人、部門或整個組織所期望的成果
②思考目標的過程就是確認自身價值的過程
③思考目標的過程就是增強自信心的過程
④目標讓人不斷受到激勵和鞭策
⑤在頭腦中確定目標是走向成功的最后一步
A.①②③④
B.①③④⑤
C.①②④⑤
D.①②③⑤
A.個人應(yīng)該經(jīng)常使用擅于使用的半腦
B.大腦的能力不可開發(fā)，所以對不擅于使用的半腦無能為力
C.在思維時，應(yīng)該左右半腦同時使用，即全腦思維
D.如果你擅于想象，而不善于邏輯，說明你左腦比較“發(fā)達”
A.通過觀察反思自己的行為
B.通過閱讀反思自己的行為
C.通過批評反思自己的行為
D.通過討論反思自己的行為
最新試題
哪些領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格被認為是有利于創(chuàng)新的（）？
哪種團隊結(jié)構(gòu)最適合處理具有復(fù)雜性和多樣性需求的長期項目（）？
在團隊中，哪種類型的成員通常能夠提出新穎的想法和解決方案（）？
哪些類型的團隊角色對于團隊的成功至關(guān)重要（）？
哪些類型的團隊可能面臨更多的挑戰(zhàn)（）？
哪種領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格更強調(diào)規(guī)則和程序的遵守（）？
哪種團隊類型最適合處理需要快速響應(yīng)和靈活調(diào)整的臨時項目（）？
哪種團隊類型最適合處理跨地域、跨時區(qū)的項目（）？
在團隊中，哪種角色通常負責(zé)監(jiān)控進度并確保任務(wù)按時完成（）？
在團隊中，哪種溝通方式最有利于建立信任和促進開放性的交流（）？