A.創(chuàng)造融洽的工作氣氛,滿足員工受人認同和受人尊敬的需要 B.發(fā)現員工需要什么,然后用這個事物作為員工完成工作的報酬 C.確定員工的能力是否可能完成這項工作 D.保護員工身體安全和經濟安全,以保障身心免受傷害
A.決定人行為的方向,即選擇作出什么行為 B.努力的水平,即行為的努力程度 C.堅持的水平,即遇到阻礙時付出多大努力堅持自己的行為 D.成功的前景,即行為的結果
A.激勵 B.動機 C.創(chuàng)新 D.競爭