A.勞動者的工作日內(nèi)的休息時間
B.工作日之間的休息時間
C.工作周之間的休息時間
D.法定的節(jié)假日休息時間
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A.外勤人員
B.火車司機
C.電腦公司軟件設計人員
D.旅行社導游
A.企業(yè)中的高級管理人員
B.企業(yè)的外勤人員和推銷人員
C.企業(yè)中的長途運輸人員和出租汽車司機
D.教師
A.縮短工作時間
B.計件工作時間
C.不定時工作時間
D.綜合計算工作時間
A.利用工作時間制度,協(xié)調(diào)勞動報酬分配關系
B.促進企業(yè)的現(xiàn)代化管理
C.保障勞動者休息權利的實現(xiàn)
D.調(diào)節(jié)勞動力市場的供需矛盾,促進社會就業(yè)
A.職業(yè)培訓時間
B.停工待料的時間
C.女職工哺乳嬰兒時間
D.用于上班的交通時間
最新試題
根據(jù)集體合同的適用范圍為標準,可以將集體合同劃分為()。
關于工會的職責下列說法正確的是()。
確定和調(diào)整非全日制小時最低工資標準應當綜合參考以下因素()。
勞動合同中的民事責任主要是()
集體合同是指()代表單位全體勞動者的共同利益,作為一方與用人單位之間經(jīng)過集體談判與協(xié)商所達成的書面協(xié)議。
與用人單位連續(xù)訂立二次固定期限勞動合同的勞動者,沒有下列哪些情形時提出續(xù)訂的,用人單位應當與其訂立無固定期限勞動合同()。
下列關于服務期的說法正確的是()。
用人單位強令勞動者違章冒險作業(yè),發(fā)生傷亡事故,造成嚴重后果的,對責任人依法追究()
關于勞動者是否可以兼職,下列說法正確的是()。
在訂立集體合同時,要遵循合法性要求,具體體現(xiàn)在()兩個方面。