A.口頭授權(quán)與書面授權(quán)
B.個(gè)人授權(quán)與集體授權(quán)
C.隨機(jī)授權(quán)與計(jì)劃授權(quán)
D.長期授權(quán)與短期授權(quán)
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A.靜態(tài)決策
B.確定型決策
C.動(dòng)態(tài)決策
D.不確定型決策
A.長期性
B.整體性
C.普遍性
D.權(quán)威性
A.法制性原則
B.目標(biāo)性原則
C.科學(xué)性原則
D.系統(tǒng)性原則
A.社會(huì)心理激勵(lì)
B.獎(jiǎng)酬激勵(lì)
C.關(guān)心照顧
D.處罰
A.測量的科學(xué)性
B.測量的時(shí)間性
C.測量的準(zhǔn)確性
D.測量的完整性
最新試題
企業(yè)應(yīng)對經(jīng)營環(huán)境的基本方法包括哪些？（）
下列屬于領(lǐng)導(dǎo)者非正式權(quán)力的是（）。
李經(jīng)理認(rèn)為員工個(gè)人能力不同，需要區(qū)別對待，為此他在設(shè)計(jì)組織結(jié)構(gòu)時(shí)（）。
制定經(jīng)營計(jì)劃需要進(jìn)行的步驟包括（）
小剛所在公司實(shí)現(xiàn)了快速增長，組織規(guī)模不斷擴(kuò)大。為加強(qiáng)對各部門的管理，CEO增加了管理層級(jí)數(shù)量，這種做法體現(xiàn)了組織規(guī)模大小會(huì)影響（）。
組織應(yīng)該如何面對所處的環(huán)境？（）
某公司CEO希望提高決策效率，為此在設(shè)計(jì)組織結(jié)構(gòu)時(shí)（）。
為什么我們在購買水果的時(shí)候價(jià)格談判能力較弱？（）
下列哪些屬于計(jì)劃工作的基本程序？（）
張經(jīng)理發(fā)現(xiàn)他直接管理的員工人數(shù)過多，超過了他的管理能力。為此，張經(jīng)理決定重新調(diào)整部門，這反映了組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)需要考慮（）。