A.不涉及國家安全、重要機(jī)密的崗位
B.經(jīng)公務(wù)員本人親自處理的公務(wù)已經(jīng)處理完畢
C.公務(wù)員在工作中犯嚴(yán)重過失已受懲戒
D.公務(wù)員在執(zhí)行公務(wù)過程中被發(fā)現(xiàn)有問題正在調(diào)查處理之中
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A.進(jìn)入行政系統(tǒng)的所有公務(wù)員
B.擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的公務(wù)員
C.擔(dān)任科級以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的公務(wù)員
D.擔(dān)任主任科員以下非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的公務(wù)員
A.職組
B.職等
C.職級
D.職系
A.政務(wù)官與事務(wù)官的分離
B.考試補(bǔ)缺制度
C.功績考核制度
D.以工作職位為主要依據(jù)的分類方法
A.1993年8月18生效
B.1993年9月1日生效
C.1993年l0月1日生效
D.1993年11月1日生效
A.久建立社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制
B.提高勞動生產(chǎn)率
C.發(fā)展社會生產(chǎn)力
D.提高人民生活水平
最新試題
我國公共事業(yè)組織立法規(guī)定,在同一行政區(qū)域內(nèi),不允許成立相同或相似的公益性公共事業(yè)單位,這屬于事業(yè)單位管理的()原則。
不是工勤技能崗位等級的是()。
()是對從事某一職業(yè)所必備的學(xué)識、技術(shù)和能力的基本要求,通過職業(yè)標(biāo)準(zhǔn),反映了特定職業(yè)所需要專門的知識、技術(shù)和技能
下面哪個級別不是事業(yè)單位管理崗位等級?()
公開考核辦法及考核程序,采取結(jié)構(gòu)化測試的方法來篩選應(yīng)聘人員是篩選原則中的()
為聘用急需的高層次人才等特殊需要,按照管理權(quán)限報市以上政府人事部門核準(zhǔn)設(shè)置()。
研究行為和心理活動的學(xué)科是()
事業(yè)單位管理崗位九級職員崗位對應(yīng)的是()
適用于高級行政職位、秘密性職位、臨時性職位和通用性較強(qiáng)職位的分類制度是()
從狹義的概念來講,事業(yè)單位人員考核是指事業(yè)單位工作人員的()。