單項選擇題職位分析問卷法、職能工作分析法和關鍵事件法顯著優(yōu)于其他分析系統(tǒng)在()。
A.人員錄用方面
B.績效評估方面
C.工作評價方面
D.人員流動方面
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1.單項選擇題在工作分類方面,被認為在工作分類上的有效性顯著低于其他工作分析系統(tǒng)的是()。
A.關鍵事件法
B.工作傾向性
C.職能工作分析法
2.單項選擇題在工作描述方面,工作分析系統(tǒng)要優(yōu)于人員傾向性的工作分析系統(tǒng)的是()。
A.工作傾向性
B.人員傾向性
C.要素傾向性
D.培訓傾向性
3.單項選擇題Levine(1983)通過實際測量工作分析系統(tǒng)的信度來進行比較,認為職位信度最低的是()。
A.分析問卷法
B.工作要素法
C.預測分析法
D.實際測量法
4.單項選擇題Levine(1983)通過實際測量工作分析系統(tǒng)的信度來進行比較,認為職位信度最高的是()。
A.分析問卷法
B.工作要素法
C.預測分析法
D.實際測量法
5.單項選擇題適用于衡量測量系統(tǒng)中反映同一因素的幾個或多個項目之間的一致性的是()。
A.內(nèi)部一致性信度
B.再測信度
C.評分者一致性信度
D.信度比較
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