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你可能感興趣的試題
A.信息源發(fā)出經(jīng)過編碼的信息
B.通過一定的媒介傳遞信息
C.接收者接受信息并解碼
D.信息反饋
E.信息溝通的發(fā)送者
A.所有管理者都應(yīng)是領(lǐng)導(dǎo)者
B.領(lǐng)導(dǎo)建立在合法的、有報酬的和強制性的權(quán)力基礎(chǔ)之上
C.領(lǐng)導(dǎo)是一種有引導(dǎo)性的過程
D.領(lǐng)導(dǎo)者擁有追隨者的能力或力量
E.領(lǐng)導(dǎo)的目的是通過影響部下來達到組織的目標
A.要給員工提供適當?shù)墓べY和安全保障
B.要改善員工的工作環(huán)境和條件
C.員工的工作得到認可和賞識
D.工作上的發(fā)展前途一片光明
E.與同級的關(guān)系融洽
最新試題
在研究買方時，需要考察買方在以下哪兩個方面的因素？（）
制定經(jīng)營計劃需要進行的步驟包括（）
購買者對行業(yè)內(nèi)企業(yè)的影響主要體現(xiàn)在（）。
制定計劃時預(yù)測前提條件屬于下列哪些計劃步驟？（）
分析組織內(nèi)部環(huán)境時，需要考察哪些方面的因素？（）
制定銷售收入年度計劃應(yīng)遵循的原則包括（）
為什么我們在購買水果的時候價格談判能力較弱？（）
小剛所在公司實現(xiàn)了快速增長，組織規(guī)模不斷擴大。為加強對各部門的管理，CEO增加了管理層級數(shù)量，這種做法體現(xiàn)了組織規(guī)模大小會影響（）。
有效控制應(yīng)堅持的原則包括（）。
張經(jīng)理發(fā)現(xiàn)他直接管理的員工人數(shù)過多，超過了他的管理能力。為此，張經(jīng)理決定重新調(diào)整部門，這反映了組織結(jié)構(gòu)設(shè)計需要考慮（）。