單項選擇題耶魯大學教授弗魯姆提出()理論,是另一種解釋激勵的重要觀點。
A.期望理論
B.雙因素理論
C.方格理論
D.復雜人理論
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1.單項選擇題學者()領導的霍桑實驗,促進了人際關系運動進一步發(fā)展。
A.梅奧
B.泰羅
C.法約爾
D.韋伯
2.單項選擇題薛恩提出了()的假設的概念。
A.經(jīng)濟人
B.社會人
C.自動人
D.復雜人
3.單項選擇題需要層次理論是()設計的。
A.馬斯洛
B.梅奧
C.法約爾
D.泰羅
4.單項選擇題信息溝通過程中開始于需要溝通的主動者,即()。
A.信息發(fā)送者
B.信息傳遞渠道
C.信息接受者
D.反饋者
5.單項選擇題下列人物中哪一個是早期行為管理學家。()
A.瑪麗•福萊特
B.馬斯洛
C.麥格雷戈
D.梅奧
最新試題
大型發(fā)電機組等的生產(chǎn)技術屬于()
題型:單項選擇題
伍德沃德等人根據(jù)制造業(yè)技術的復雜程度將技術劃分成若干類,其中定制產(chǎn)品采用的技術是()
題型:單項選擇題
在環(huán)境較為不確定時,任務多樣且多變,無法進行程序化決策時,組織結構設計可采?。ǎ?/p>
題型:單項選擇題
根據(jù)路徑―目標理論,可分為下列哪幾種領導方式?()
題型:多項選擇題
一個完整的組織結構設計不包括()
題型:單項選擇題
信息的溝通和傳遞速度比較快,但主管對下屬的監(jiān)督和協(xié)調控制難度較大的組織結構形式是()
題型:單項選擇題
人的道德發(fā)展需要經(jīng)歷()個階段。
題型:單項選擇題
扁平結構和錐形結構的劃分反映了()
題型:單項選擇題
管理者應充分授權并鼓勵下屬承擔相應的責任,這體現(xiàn)了授權的()
題型:單項選擇題
以下哪個不是早期激勵理論的研究范疇?()
題型:單項選擇題